2月11日，从山东省纪委监察厅网站获悉，根据省委巡视工作领导小组安排，2月9日，省委第二巡视组组长万志博，副组长、巡视专员黄希俭，副巡视员刘勇向省财政厅党组书记于国安反馈了巡视情况。万志博在反馈中指出省财政厅存在外出接受超标准接待、违规获取住房等问题。
2014年11月7日至2015年1月7日，省委第二巡视组对省财政厅进行了巡视。巡视组按照中央和省委要求，围绕党风廉政建设和反腐败工作这个中心，坚持“四个着力”，开展个别谈话，受理群众来信来访，调阅有关文件资料，深入了解情况，完成了巡视任务。
万志博指出，巡视中干部群众也反映了一些问题，主要是：一是落实党风廉政建设主体责任和监督责任不到位。在履行主体责任上，面上工作部署多，党组成员“一岗双责”意识不强。落实监督责任不够有力，监督执纪问责少，对反映和发现的违规违纪问题查处失之于宽、失之于软。对教育实践活动和审计发现的问题整改不够到位。二是廉洁自律方面存在薄弱环节。有的廉洁意识较差，存在办“人情事”、分“人情款”现象。有的自律意识不强，利用职务之便为亲朋好友谋利益。有的违规获取住房。有的在企业或中介组织兼职领取薪酬，有的个人申报事项填写不实。个别厅属单位财务管理不规范，虚列支出，套取现金，乱发钱物。三是落实中央八项规定精神、改进工作作风不够到位。有的外出接受超标准接待，有的参与出国较多。会议多、文件多等问题依然存在。有的深入基层不够，工作指导不力。有的优越感较强，缺乏服务意识。有的精神状态不佳，作风散漫，享乐主义较重。履行财政监管职责不够到位。对专项转移支付项目监管存在把关不严、重复分配、套取骗取、截留挪用等违纪违法问题。有的地方和部门依然存在“三乱”和“小金库”问题，政府采购不够规范，“三公”经费的监管还存在薄弱环节，公务卡结算制度落实不到位，结转结余资金过多，部门预算编制不够完整。四是执行民主集中制和选人用人工作有待改进。有的领导干部大局观念不强，好人主义较重，坚持原则不够。厅机关与直属事业单位混岗、混职数使用问题比较突出。干部选拔任用中存在“论资排辈”、“凭年限、齐步走”现象。对干部轮岗交流力度不够、监管不严。
万志博在反馈中提出五条意见建议：一是度重视，强化措施，切实把党风廉政建设主体责任和监督责任落实到位；二是深化对中央八项规定精神和省委实施办法的贯彻落实，持续推进作风建设，巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果；三是充分发挥财政监管作用，严肃财经纪律；四是认真落实民主集中制要求，进一步提高决策水平。五是严格遵守组织人事纪律，不断改进选人用人工作。
于国安表示，省委第二巡视组对省财政厅近年来的工作给予了肯定，并指出了存在的突出问题，是对财政厅工作的一次“整体把脉”和“全面体检”。巡视组的反馈意见直指问题，实事求是，客观全面，提出的意见建议针对性、指导性很强。对巡视组提出的问题和建议，财政厅党组诚恳接受、照单全收，并坚决抓好整改落实。（人民网）